每一个很酷的人都置顶了霍老爷
“事业家庭两不误，从来就是一个伪命题。”
1带孩子上班
你以为靠谱？
最近小伙伴们打开朋友圈，被澳洲的女议员“哺乳门”给刷屏了吧。
当地时间6月22日，在澳大利亚堪培拉，来自绿党的澳大利亚参议员拉里萨·沃特斯在议会大厦里开会发表演讲时，为她的女儿亚丽亚·乔伊喂奶。而此前，这位母亲就曾因开会哺乳而让女儿亚丽亚成为第一个在澳大利亚联邦议会上吃母乳的婴儿。
事件一经媒体报道，随之而来的是微博、朋友圈女议员会议上哺乳的照片，铺天盖地的大碗鸡汤对女性思想上的强行灌注，诸如：
“请不要以孩子的名义，放弃梦想和事业。”
“看，有多少妈妈在坚持自己的梦想，你还在懈怠吗？你还在为自己找理由吗？”
“梦想与妈妈的身份并不冲突，当妈完全可以工作育儿两不误。”
“妈妈不是保姆，更应该是榜样！”
……
相信写出这些鸡汤的人，都是没有孩子的人！
霍老爷生平不喜欢有的人，仗着自己会写点小文章，就打着“励志”的名号，轻易给别人编造出各种旖旎的幻想，然后又以圣人的角度指责别人的各种“不行”，拍拍屁股走人。这是极端不负责任的行为！
关于哺乳门的母爱光环，霍爷并不否认。如此有勇气的女人，确实值得敬佩！但是，敬佩也需要条件。
澳大利亚议会是在去年改变了规定，允许女立法者在会议室里看护他们的婴儿。在此之前，女性是连想要在会议上哺乳都没有机会！因为儿童是被禁止进入议事厅的。
因为有立法，所以哺乳事件才有了合法性。然而，职场环境不同、立法不同，又如何强行让一个在公共场所都很难找到“哺乳室”的中国妇女喝下这碗鸡汤！试问中国妇女可以在老板面前哺乳吗？可以边开会边哺乳吗？恐怕不行吧！
如果连基础的哺乳权都无法做到，又谈何育儿和事业两不误。根据报道，澳大利亚绿党的联合副领导人，拉里萨·沃特斯在星期二结束了她的产假，带着自己的新生女儿重返工作。对此，我很好奇，是如何带新生儿重返工作呢？是办公地点有专门的育婴室，专业的育婴师照顾婴儿，只等婴儿们有需要，妈妈再前往哺乳，还是一边抱着孩子，一边使用电脑工作呢？
倘若有专门的育婴区，有专门照看，等于有他人代劳，也谈不上育儿和工作两不误，顶多只能说西方国家的Boss在体恤妈妈员工确实做得比较人性化而已。倘若妈妈自己带着孩子工作，那这比起抱着孩子玩王者荣耀的爸爸又好到哪里去！又拿什么对Boss、对自己的职位负责呢？
带着孩子去上班，这本身就不是一件特别不靠谱的事情！婴儿、小童的不可控性，足以摧毁一场议会，赶跑一个大项目客户，乃至影响整个办公室的正常运作！
而无论是政府职能部门，还是企事业单位，终极的目标就是实现职能，商业性单位还要实现盈利。强大的办公运营成本，容不得老板有“人情味”让员工带孩子上班，甚至开会的时候哺乳。
员工与妈妈的身份本来就是两个独立的身份，在不同的空间、地点履行不同的职能。作为国家，能够立法允许哺乳期妈妈早退1小时是情理；作为老板，拒绝你一切影响工作的因素是合理。
2
喝冰镇母乳的国度
公开哺乳尚远
澳洲哺乳门事件并不是一个特例。年7月，阿根廷议员维多利亚·东达·佩雷斯在议会中给自己8个月大的女儿喂奶，也引起民众广泛北京最好白癜风医院专家白殿疯不怎么白了
